El Consejo de Administración de Enagás ha desarrollado una nueva estructura organizativa para hacer frente al próximo el Plan Estratégico de la compañía. La nueva organización responde al objetivo de poner el foco en la transición energética y la seguridad de suministro energético de España y Europa. Y, además, con el foco en la innovación y la descarbonización. Para ello, el hidrógeno renovable tendrá un papel clave.
Con respecto a la nueva estructura, dará paso a un Comité Ejecutivo que está preparando a la compañía para afrontar los retos de negocio derivados del nuevo paradigma europeo que marcan REpowerEU y el programa Fit for 55.
Así, y según el consejero delegado de Enagás, Arturo Gonzalo:
“La nueva estructura ejecutiva responde a un modelo más ágil para facilitar la transformación. Y pone el foco en los nuevos retos que tiene la compañía en el contexto actual, con un compromiso claro con la descarbonización.”
Algunos cambios a nivel de empresa
- Entre los cambios de la nueva organización, se incorpora a la compañía Natalia Latorre como directora general de Transición Energética. Esta nueva Dirección General englobará las áreas de Sostenibilidad y Acción Climática, Estrategia y Planificación, International Policy & Organisations y Asuntos Regulatorios y Retribución.
- Con respecto a la dirección general de Desarrollo de Negocio y Sociedades Participadas, liderada por Jesús Saldaña: será responsable de identificar todas las oportunidades de crecimiento de Enagás, así como de la gestión de las sociedades participadas.
- La dirección general de Infraestructuras, que dirige Claudio Rodríguez, seguirá ocupándose de operación, mantenimiento y desarrollo de las infraestructuras gasistas para la seguridad de suministro. No obstante, también incorporará a sus funciones el análisis y desarrollo de las infraestructuras necesarias para el desarrollo del hidrógeno renovable.
- Además, Antón Martínez dirigirá la filial Enagás Renovable tras la entrada del fondo HY24 en el accionariado de la misma. Está previsto que se produzca en las próximas semanas.
Nueva etapa de Enagás
Con respecto a la nueva etapa, Arturo Gonzalo ha destacado:
“Lo más importante para afrontar esta nueva etapa son las personas. Tenemos que tener una organización ágil, transversal y flexible y apostar por la diversidad. Asimismo, por la promoción interna para aprovechar todo el conocimiento y experiencia de las distintas áreas de la compañía. Los nuevos retos también exigen la incorporación de perfiles de primer nivel que aporten una visión innovadora y transformadora”.
Con los nuevos nombramientos, el Comité Ejecutivo de Enagás, liderado por el Consejero Delegado, Arturo Gonzalo, se reduce de 11 a 9 miembros y pasa a estar formado por el siguiente equipo:
- Arturo Gonzalo, Consejero Delegado (CEO)
- Natalia Latorre, Directora General de Transición Energética
- Susana de Pablo, Directora General de Gestión Técnica del Sistema
- Claudio Rodríguez, Director General de Infraestructuras
- Diego Trillo, Director General Servicios Jurídicos y Asuntos Corporativos
- Luis Romero, Director General Financiero (CFO)
- Jesús Saldaña, Director General Desarrollo de Negocio y Sociedades Participadas
- Felisa Martín, Directora General de Comunicación, Relaciones Institucionales y con Inversores
- Javier Perera, Director General de Personas y Transformación
